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基于交流而發(fā)展,華東理工大學(xué)MBA教育體系的變革

MBAChina
2015-12-23 09:48 瀏覽量: 1627
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近日,全國(guó)首屆中國(guó)高質(zhì)量MBA認(rèn)證培訓(xùn)會(huì)議在上海隆重召開(kāi)。本次會(huì)議由教育部學(xué)位與研究生教育發(fā)展中心、全國(guó)工商管理專業(yè)學(xué)位研究生教育指導(dǎo)委員會(huì)聯(lián)合主辦。會(huì)議的主題是“使命、質(zhì)量與評(píng)價(jià)——MBA教育如何在中國(guó)持續(xù)健康發(fā)展”,華東理工大學(xué)副校長(zhǎng)吳柏鈞應(yīng)邀發(fā)表了“CAMEA認(rèn)證與華理MBA教育體系變革”的主題演講,與現(xiàn)場(chǎng)來(lái)賓分享了華東理工大學(xué)商學(xué)院MBA教育體系變革的經(jīng)驗(yàn)。

MBAChina網(wǎng)訊】近日,全國(guó)首屆中國(guó)高質(zhì)量MBA認(rèn)證培訓(xùn)會(huì)議在上海隆重召開(kāi)。本次會(huì)議由教育部學(xué)位與研究生教育發(fā)展中心、全國(guó)工商管理專業(yè)學(xué)位研究生教育指導(dǎo)委員會(huì)聯(lián)合主辦。會(huì)議的主題是“使命、質(zhì)量與評(píng)價(jià)——MBA教育如何在中國(guó)持續(xù)健康發(fā)展”,華東理工大學(xué)副校長(zhǎng)吳柏鈞應(yīng)邀發(fā)表了“CAMEA認(rèn)證與華理MBA教育體系變革”的主題演講,與現(xiàn)場(chǎng)來(lái)賓分享了華東理工大學(xué)商學(xué)院MBA教育體系變革的經(jīng)驗(yàn)。



華東理工大學(xué)副校長(zhǎng)吳柏鈞教授發(fā)表主題演講


華理商學(xué)院教學(xué)變革的動(dòng)機(jī)——MBA教育面臨的挑戰(zhàn)


在演講中,吳柏鈞教授首先分析了MBA教育面臨的挑戰(zhàn)。他指出,當(dāng)下商業(yè)環(huán)境復(fù)雜多變,經(jīng)濟(jì)危機(jī)導(dǎo)致了全球范圍內(nèi)經(jīng)濟(jì)的波動(dòng),這種變化反饋到MBA教育當(dāng)中,使得MBA教育很難形成標(biāo)準(zhǔn)的、固定的模式。即便MBA學(xué)員接受了結(jié)構(gòu)性知識(shí)的教育,也難以適應(yīng)快速變化的市場(chǎng),從MBA學(xué)員群體特性看,整體呈現(xiàn)出年輕化的趨勢(shì),學(xué)員可以通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)等多種渠道獲得知識(shí),學(xué)員的開(kāi)放性和學(xué)習(xí)目的的多重性也發(fā)生了變化。此外,在師資隊(duì)伍層面,目前的高校教師多偏重研究而缺乏企業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。



吳柏鈞教授介紹MBA教育面臨的挑戰(zhàn)及華理商學(xué)院教學(xué)體系的變革


華理商學(xué)院教學(xué)變革的基石——“基于交流而發(fā)展”的培養(yǎng)理念及三大平臺(tái)


吳柏鈞教授介紹,為了更好的應(yīng)對(duì)這些挑戰(zhàn),華理商學(xué)院開(kāi)始探索變革MBA教育體系。在培養(yǎng)理念的設(shè)計(jì)上,華理商學(xué)院提出了“基于交流而發(fā)展”的理念,從教育的本源上激發(fā)人的知識(shí)創(chuàng)造能力,知識(shí)創(chuàng)造最基本的途徑就是交流。回溯歷史,無(wú)論是在人類思想史的發(fā)展還是我國(guó)的教育發(fā)展進(jìn)程中,交流始終是關(guān)鍵因素。從孔子的教育理念到王陽(yáng)明的教育理念再到當(dāng)下的人才培養(yǎng)模式都是基于交流而逐漸發(fā)展的。


按照“基于交流而發(fā)展”的理念,華理商學(xué)院為MBA和EMBA學(xué)員構(gòu)建專業(yè)知識(shí)的交流平臺(tái)、管理經(jīng)驗(yàn)的交流平臺(tái)和社會(huì)網(wǎng)絡(luò)關(guān)系的建構(gòu)平臺(tái)三大交流平臺(tái)。通過(guò)專業(yè)知識(shí)的交流平臺(tái),將課堂教學(xué)由以教師為中心逐漸轉(zhuǎn)變成以學(xué)員為中心,幫助學(xué)員掌握與管理實(shí)踐緊密聯(lián)系的知識(shí),讓學(xué)員能夠運(yùn)用分析工具來(lái)解決管理問(wèn)題,培養(yǎng)學(xué)員的管理理念,改善學(xué)員系統(tǒng)思考能力。


由于MBA、EMBA學(xué)員多數(shù)擁有豐富的管理經(jīng)驗(yàn),商學(xué)院通過(guò)管理經(jīng)驗(yàn)的交流平臺(tái),為學(xué)員設(shè)置不同的情境,引導(dǎo)學(xué)員針對(duì)真實(shí)的管理問(wèn)題進(jìn)行討論、交流,幫助學(xué)員梳理自身的管理經(jīng)驗(yàn),同時(shí)通過(guò)與其他學(xué)員的分享與碰撞,形成自身的管理智慧。在課堂之外,華理商學(xué)院還通過(guò)行動(dòng)學(xué)習(xí)計(jì)劃,行業(yè)俱樂(lè)部等方式幫助學(xué)員將管理經(jīng)驗(yàn)呈現(xiàn)出來(lái)。最后,華理商學(xué)院還將企業(yè)、校友資源,高??蒲袃?yōu)勢(shì)與學(xué)員充分鏈接,打造社會(huì)網(wǎng)絡(luò)關(guān)系的建構(gòu)平臺(tái),增加社會(huì)資本的含量。如基于華東理工大學(xué)在能源化工領(lǐng)域的優(yōu)勢(shì)成立專業(yè)的俱樂(lè)部。通過(guò)這三大交流平臺(tái),華理商學(xué)院逐步實(shí)現(xiàn)MBA教育全方位的轉(zhuǎn)變,從知識(shí)獲取到能力發(fā)展,從學(xué)歷提升到職業(yè)發(fā)展,從技能提升到境界提升。


華理商學(xué)院教學(xué)變革的實(shí)施——“三位一體”的培養(yǎng)模式


為了將三大平臺(tái)具體落實(shí)到MBA、EMBA的教學(xué)中,華理商學(xué)院設(shè)計(jì)了“三位一體”的培養(yǎng)模式,這個(gè)模式主要由行動(dòng)學(xué)習(xí)項(xiàng)目、課程和學(xué)位論文三大模塊組成。通過(guò)行動(dòng)學(xué)習(xí)項(xiàng)目將課堂講授為主的單一教學(xué)模式轉(zhuǎn)變?yōu)槔碚搶W(xué)習(xí)與實(shí)踐活動(dòng)結(jié)合的多元化、體驗(yàn)式教學(xué)模式,將傳統(tǒng)MBA教學(xué)中學(xué)術(shù)性導(dǎo)向的培養(yǎng)模式改造為職業(yè)化導(dǎo)向的管理人才教育。通過(guò)課程改革,采用互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的“共創(chuàng)”課堂教學(xué)方式,讓學(xué)員在體驗(yàn)與情境中學(xué)習(xí),實(shí)現(xiàn)以學(xué)員為中心的主動(dòng)學(xué)習(xí)。通過(guò)學(xué)位論文幫助學(xué)員凝練管理經(jīng)驗(yàn)、整合相關(guān)的理論知識(shí),提高邏輯思辨能力。


行動(dòng)學(xué)習(xí)作為三位一體教育模式的關(guān)鍵項(xiàng)目,分為行動(dòng)學(xué)習(xí)理論授課和實(shí)踐項(xiàng)目?jī)蓚€(gè)環(huán)節(jié),行動(dòng)學(xué)習(xí)理論課程主要強(qiáng)調(diào)分析工具及團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)的作用,而實(shí)踐項(xiàng)目立足于診斷和解決企業(yè)較為復(fù)雜和綜合性的問(wèn)題,注重學(xué)員間思想與經(jīng)驗(yàn)的交流,強(qiáng)調(diào)培養(yǎng)管理者溝通、決策與領(lǐng)導(dǎo)力等軟技能。華理商學(xué)院還引進(jìn)私人董事會(huì)、行動(dòng)學(xué)習(xí)會(huì)等,鼓勵(lì)學(xué)員相互參訪各自的企業(yè),通過(guò)這些形式多樣的交流,開(kāi)拓學(xué)員的視野,進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)員將理論聯(lián)系實(shí)際。


由于行動(dòng)學(xué)習(xí)模式在MBA教學(xué)中已經(jīng)取得了明顯成效,模式也基本穩(wěn)定,華東理工大學(xué)商學(xué)院將行動(dòng)學(xué)習(xí)擴(kuò)展到EMBA教學(xué)中。對(duì)于EMBA學(xué)員來(lái)說(shuō),戰(zhàn)略思維和系統(tǒng)思維的培養(yǎng)更為重要,EMBA學(xué)員更加注重經(jīng)驗(yàn)的交流和分享,心智模式對(duì)于EMBA學(xué)員個(gè)人進(jìn)一步發(fā)展的影響更大。因而,華理商學(xué)院在設(shè)計(jì)EMBA行動(dòng)學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)時(shí),充分考慮到EMBA學(xué)員的這些特性進(jìn)行創(chuàng)新,理論教學(xué)與實(shí)踐項(xiàng)目偏重于戰(zhàn)略層面的問(wèn)題而非具體的工作難題。EMBA行動(dòng)學(xué)習(xí)項(xiàng)目除了理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐項(xiàng)目外,還定期開(kāi)展基于行動(dòng)學(xué)習(xí)項(xiàng)目實(shí)踐的研討會(huì)促進(jìn)交流和分享。


除了行動(dòng)學(xué)習(xí)項(xiàng)目外,華理商學(xué)院按照共創(chuàng)的課堂設(shè)計(jì)新模式設(shè)計(jì)課程內(nèi)容,重新整合知識(shí)體系,設(shè)計(jì)教學(xué)過(guò)程,以真實(shí)問(wèn)題為導(dǎo)向,加入課堂引導(dǎo)技術(shù)的研討和課外實(shí)踐環(huán)節(jié)。目前,已經(jīng)在MBA的運(yùn)營(yíng)管理、戰(zhàn)略管理、營(yíng)銷管理、人力資源管理、組織行為學(xué)等課程中實(shí)施。為了保證課程的教學(xué)質(zhì)量,每門課程選擇至少兩位核心教師組成團(tuán)隊(duì),并與課程教研室的老師共同商討。


此外,華理還建立了職業(yè)發(fā)展訓(xùn)練和支持系統(tǒng),并建立終身學(xué)習(xí)制度作為三位一體的教學(xué)培養(yǎng)模式的支撐。一方面。華理商學(xué)院通過(guò)職業(yè)發(fā)展訓(xùn)練和支持系統(tǒng)幫助學(xué)員準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)個(gè)人優(yōu)勢(shì)、確定職業(yè)生涯目標(biāo),把握真正適合自己的發(fā)展方向。同時(shí),也使學(xué)員能夠通盤把握對(duì)行業(yè)、企業(yè)、具體崗位的分析,使學(xué)員能直接從企業(yè)高層角度思考、看待問(wèn)題,取得就職和從業(yè)的成功。另一方面,華東理工大學(xué)商學(xué)院還通過(guò)建立終身學(xué)習(xí)制度,幫助校友、學(xué)員持續(xù)更新自身的知識(shí)體系。


華理商學(xué)院教學(xué)變革的未來(lái)


在提及華理商學(xué)院教學(xué)改革未來(lái)的方向時(shí),吳柏鈞教授認(rèn)為,華理商學(xué)院將聚焦于現(xiàn)代運(yùn)營(yíng)管理的職業(yè)經(jīng)理人的培養(yǎng),以生產(chǎn)與流程管理,信息管理,金融市場(chǎng)與財(cái)務(wù)管理三個(gè)知識(shí)模塊為支撐深化教學(xué)改革,同時(shí)建立和完善在線學(xué)習(xí)系統(tǒng)與信息交互平臺(tái),進(jìn)一步增強(qiáng)師生互動(dòng)。


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