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為什么西浦總在主動(dòng)變化:席酉民校長談西浦20年的戰(zhàn)略演進(jìn)

MBAChina
2026-05-25 15:12 瀏覽量: 1265
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外界常以兩個(gè)畫面概括西浦20年:從仁愛路的一棟樓,到學(xué)生走向世界名校、校友在全球展現(xiàn)自信與能力。這些表象易被解讀為“跳板”,但席酉民校長更希望揭示背后的教育規(guī)律——西浦如何在約束中探索面向未來的教育方案。從1.0到4.0的演化,并非追逐概念,而是基于一貫的未來邏輯:洞察社會(huì)趨勢(shì)、重塑教育本質(zhì)、再定義大學(xué)功能。2008年,席校長將西浦視為“國際大學(xué)”,強(qiáng)調(diào)其能整合全球教育資源,并抓住全球教育重塑的機(jī)遇,將西浦從生存問題推向未來教育實(shí)驗(yàn)的前沿。1.0模式聚焦教育轉(zhuǎn)型,推動(dòng)學(xué)生從被動(dòng)接受到主動(dòng)成長;2.0融合式

關(guān)聯(lián)問題: 西浦4.0模式如何應(yīng)對(duì)社會(huì)挑戰(zhàn)?AI如何改變西浦教育模式?未來教育應(yīng)培養(yǎng)哪些能力?

外界談起西浦20年,常常先看到兩個(gè)畫面:一開始,是仁愛路邊的一棟樓;后來,是越來越多學(xué)生走向世界名校、校友在全球不同崗位上展現(xiàn)出自信與能力。

這些結(jié)果很容易被看見,也很容易被解讀成“西浦是一塊通往世界名校的跳板”。

席酉民校長并不否認(rèn)這些結(jié)果的重要性,“但這些都是表象。”

為什么這些學(xué)生能夠發(fā)生快速的轉(zhuǎn)型?一所年輕的大學(xué),如何在充滿約束和慣性的環(huán)境中,走出一條獨(dú)特的教育之路?

他更想讓人們看到的是表象背后的教育規(guī)律,以及西浦如何在全球教育重塑中探索一種面向未來的教育方案。

這里,可以作為理解西浦20年主動(dòng)變化的一個(gè)入口。

西浦從1.0到2.0、3.0,再到20周年節(jié)點(diǎn)上提出4.0,并非熱衷于制造新的概念。在席校長的講述中,每一次演化背后,都遵循著從未來出發(fā)的一貫邏輯:未來社會(huì)將呈現(xiàn)什么趨勢(shì)?教育如何為未來培養(yǎng)人才?大學(xué)又該如何在這樣的變化中,重塑自身的定義、組織形態(tài)和社會(huì)功能?

“在我的眼中,它是國際大學(xué)”

席酉民校長把2008年決定來到西浦,看作一個(gè)重要戰(zhàn)略節(jié)點(diǎn)。

在西浦成立初期,中外合作辦學(xué)首先意味著一個(gè)機(jī)會(huì):中國加入WTO后,教育對(duì)外開放出現(xiàn)了新的空間;西安交通大學(xué)和利物浦大學(xué)通過合作辦學(xué),引入英國高等教育先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),先把平臺(tái)建立起來。可是,當(dāng)利物浦大學(xué)邀請(qǐng)他來擔(dān)任執(zhí)行校長、真正“親自操盤”這所大學(xué)時(shí),問題變得不同了。

席校長回憶說,“親自操盤”和站在一方領(lǐng)導(dǎo)位置上給建議不一樣。要真正接手,他必須基于更為全面的理解,包括對(duì)世界發(fā)展局勢(shì)的理解,對(duì)內(nèi)外部環(huán)境的理解、以及對(duì)教育本身問題的理解。

那時(shí)的西浦,在很多人眼中“可能什么都不是”。校園里最顯眼的,是一棟樓。基礎(chǔ)薄弱,風(fēng)險(xiǎn)很多,未來并不清晰。

2008年9月,席校長在西浦首批赴英交換學(xué)生告別茶話會(huì)上

但他在與中組部、教育部相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)談話時(shí),用三句話概括自己的判斷。

第一句話是:“這個(gè)學(xué)校在別人眼中可能什么都不是,當(dāng)時(shí)只有一棟樓,但在我的眼中,它是一個(gè)國際大學(xué)。”

這不是簡(jiǎn)單說西浦有國際背景。席校長強(qiáng)調(diào),國際大學(xué)不是一個(gè)簡(jiǎn)單的國際校園或者國際教育中心。它意味著這所大學(xué)可以用不同于中國傳統(tǒng)大學(xué)的方式,重新整合全球教育資源。

第二個(gè)判斷隨之而來:既然是國際大學(xué),就可以全球整合教育資源來辦學(xué)。

第三個(gè)判斷更深一層:全球正在面臨教育重塑的機(jī)會(huì)。席校長常說“反思教育、重塑教學(xué)、再定義大學(xué)”。正是這個(gè)時(shí)代,給了我們一個(gè)千載難逢的機(jī)會(huì),讓西浦有可能和世界一流大學(xué)站在同一起跑線上,探索未來教育。

“我們沒有歷史包袱,雖然基礎(chǔ)薄弱,但我們有后發(fā)優(yōu)勢(shì)?!?/span>

這個(gè)判斷,也把西浦從一個(gè)年輕大學(xué)的生存問題,推向了未來教育實(shí)驗(yàn)的風(fēng)口浪尖。

2008年下半年,西浦開始重新研究愿景和使命。席校長說,那背后最大的戰(zhàn)略點(diǎn),就是全球教育重塑:希望利用西浦做一場(chǎng)實(shí)驗(yàn),給世界教育提供一個(gè)西浦方案。

2026年4月,席校長受邀在泰晤士高等教育亞洲大學(xué)峰會(huì)分享西浦發(fā)展理念與實(shí)踐

每一次演化背后,都有一個(gè)未來判斷

后來的1.0、2.0和3.0,都是在這樣的判斷中逐步展開。

1.0模式,西浦首先要從教育最需要重塑的地方立足。席校長強(qiáng)調(diào),西浦并不是所謂“教學(xué)型大學(xué)”。它從一開始就是研究導(dǎo)向,只是在早期,教育問題最突出,也最能形成差異:教育如何回歸本質(zhì),學(xué)生如何從被動(dòng)接受轉(zhuǎn)向主動(dòng)成長。

“問題最多的地方,恰恰是你最容易立足的地方?!?/span>

2010年8月,首屆畢業(yè)生在基礎(chǔ)樓前合影

因此,西浦早期把很大力氣放在教育轉(zhuǎn)型上:如何釋放學(xué)生能量,如何讓學(xué)生從被動(dòng)接受轉(zhuǎn)向主動(dòng)探索。他表示,研究當(dāng)然重要,而且西浦的研究應(yīng)保持大學(xué)本應(yīng)有的興趣和好奇心驅(qū)動(dòng)的基礎(chǔ)研究,同時(shí)推動(dòng)有組織的研究和與產(chǎn)業(yè)對(duì)接的研究,進(jìn)而形成三輪咬合,協(xié)同驅(qū)動(dòng)。

2.0融合式教育,來自對(duì)未來產(chǎn)業(yè)和人才變化的判斷。

2017年,西浦提出融合式教育時(shí),出發(fā)點(diǎn)不是簡(jiǎn)單加強(qiáng)產(chǎn)教合作,也不是給學(xué)生多一些企業(yè)實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。席校長談融合式教育模式時(shí)特別強(qiáng)調(diào),它不是從教育內(nèi)部出發(fā),而是先看未來社會(huì)的趨勢(shì)和可能具有引領(lǐng)地位的產(chǎn)業(yè)。再看產(chǎn)業(yè)的商業(yè)模式、技術(shù)需求和人才需求,并邀請(qǐng)產(chǎn)業(yè)人和學(xué)校人坐到一起,共同思考技術(shù)研發(fā)、人才培養(yǎng)和未來發(fā)展如何相互支撐。

3.0生態(tài)模式,為1.0和2.0提供真實(shí)支撐。

席校長說,未來將是一個(gè)跨越邊界、協(xié)同共生的生態(tài)時(shí)代?;谶@一判斷,西浦提出了3.0模式,并在生物醫(yī)藥、教育、技術(shù)研發(fā)、數(shù)字媒體等領(lǐng)域圍繞產(chǎn)業(yè)構(gòu)建生態(tài),逐步形成了“產(chǎn)業(yè)家、產(chǎn)業(yè)生態(tài)、生態(tài)管理、生態(tài)紅利”等核心理念,并建設(shè)了產(chǎn)業(yè)家學(xué)院。

很多人一開始沒有弄清楚3.0與1.0、2.0的關(guān)系。3.0不是替代前兩種模式,而是圍繞若干特定產(chǎn)業(yè)營造一個(gè)生態(tài)環(huán)境,讓1.0專業(yè)精英教育和2.0行業(yè)精英教育都能接入真實(shí)問題、產(chǎn)業(yè)資源、現(xiàn)實(shí)場(chǎng)景和長期學(xué)習(xí)創(chuàng)新的環(huán)境。

一個(gè)學(xué)生如果要成為專業(yè)領(lǐng)域里的專家,沒有行業(yè)背景和真實(shí)問題,很難走遠(yuǎn);一個(gè)學(xué)生如果要成為新興行業(yè)創(chuàng)業(yè)者和引領(lǐng)者,沒有產(chǎn)業(yè)生態(tài),也很難發(fā)展。3.0提供的是產(chǎn)業(yè)資源、真實(shí)問題、現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn)、行業(yè)導(dǎo)師、各類資源和更長遠(yuǎn)的成長環(huán)境。它讓1.0走得更深,也讓2.0有更真實(shí)的支撐。

2026年1月,西浦AI機(jī)器人科學(xué)家實(shí)驗(yàn)室啟用

席酉民教授特別提到AI對(duì)教育的顛覆性影響,尤其是它帶來的知識(shí)普惠。知識(shí)獲取門檻下降后,教育真正要提升的,已經(jīng)不在于知識(shí)本身,而是人的能力體系和素養(yǎng)結(jié)構(gòu),這些能力和認(rèn)知的提升離不開真實(shí)的環(huán)境和復(fù)雜的世界。

他說,這也讓融合式教育和3.0生態(tài)模式與人工智能時(shí)代形成了某種天然的鏈接。真實(shí)問題、現(xiàn)實(shí)場(chǎng)景、復(fù)雜社會(huì)對(duì)AI時(shí)代下的教育變得更加重要。

從產(chǎn)業(yè)生態(tài)走向社會(huì)生態(tài)

20周年節(jié)點(diǎn)上,西浦繼續(xù)邁向4.0。

如果說3.0主要圍繞特定產(chǎn)業(yè)生態(tài)展開,4.0面對(duì)的則是更復(fù)雜的社會(huì)生態(tài)。他看到幾股變化同時(shí)發(fā)生:世界秩序在撕裂,數(shù)字化又把人重新連接起來;AI改變工作方式、組織方式和人的能力邊界,同時(shí)也會(huì)加劇貧富差距和智能差距;他認(rèn)為,面對(duì)這些跨邊界、系統(tǒng)性的復(fù)雜問題,未來社會(huì)將面臨嚴(yán)重的治理挑戰(zhàn),出路將在于生態(tài)化、共生化和協(xié)同治理。

在這樣的背景下,西浦開啟4.0模式的探索,從服務(wù)產(chǎn)業(yè)生態(tài)發(fā)展,走向參與未來社會(huì)運(yùn)行和治理方案的形成。西浦4.0更為關(guān)注大學(xué)如何進(jìn)一步成為連接教育、產(chǎn)業(yè)與社會(huì)的“粘合劑”,探索營造一個(gè)“未來學(xué)習(xí)和創(chuàng)新型社會(huì)生態(tài)”。

2026年3月,西浦生命科學(xué)樓啟用

席校長把4.0看作一項(xiàng)仍需實(shí)踐檢驗(yàn)的未來布局。他說,希望判斷沒有錯(cuò),也希望這樣的布局能夠得到各界認(rèn)可。

“10年后再看,也許西浦又走在了一個(gè)正確的點(diǎn)上。”

真正的答案,還要交給時(shí)間和實(shí)踐。

判斷不是預(yù)言

當(dāng)被問到為什么總能較早看見趨勢(shì)時(shí),席校長先把“戰(zhàn)略家”和“預(yù)判”這樣的說法放到一邊。

“談不上什么戰(zhàn)略家和預(yù)判。”

他沒有把它歸為某種“預(yù)判能力”,而是回到自己的經(jīng)歷和思維訓(xùn)練。

早年農(nóng)村生活讓他貼近真實(shí)社會(huì),不滿足現(xiàn)狀的性格讓他始終保持突破沖動(dòng);物理數(shù)學(xué)、系統(tǒng)工程和管理學(xué)的訓(xùn)練,則分別塑造了他的邏輯能力、系統(tǒng)思維和人文關(guān)切,再加上國際視野,這些經(jīng)歷共同影響了他看世界的方式。

在此基礎(chǔ)上,他提出和諧管理理論,用以回應(yīng)模糊、不確定、復(fù)雜、動(dòng)蕩和能力稀缺環(huán)境下復(fù)雜問題的解決。他說,在這樣的世界中,如果沒有一套系統(tǒng)化的方法,人很容易被變化和“噪音”裹挾;但如果有自己堅(jiān)定的信仰、穩(wěn)定的世界觀、明確的人生定位和系統(tǒng)的方法論,就能在復(fù)雜變局中保持定力,看見趨勢(shì)并作出選擇。

西浦創(chuàng)業(yè)家學(xué)院(太倉)校園

他用了一個(gè)英文詞:“future-oriented?!?/span>

永遠(yuǎn)面向未來,是他的一個(gè)最基本的思維習(xí)慣。既然這個(gè)世界永遠(yuǎn)可以改進(jìn),為什么要守在當(dāng)下?

他并不特別看重傳統(tǒng)意義上依賴規(guī)劃的“戰(zhàn)略”。在越來越不確定的時(shí)代,能規(guī)劃的東西越來越少,更多事情要在演進(jìn)中形成。比起固定的戰(zhàn)略規(guī)劃,他更看重“商業(yè)模式”——不是狹義商業(yè),而是一種未來創(chuàng)造價(jià)值的邏輯。

有了價(jià)值邏輯,還必須進(jìn)入路線圖。

“路線圖是一個(gè)很好的溝通工具?!彼f。如果愿景、使命、未來場(chǎng)景和路線圖是清楚的,溝通就容易得多。即使別人一開始不理解,只要邏輯講清楚,路徑很明了,團(tuán)隊(duì)和文化能夠支撐,再困難的事情也有可能推進(jìn)。

把判斷推向現(xiàn)實(shí)

判斷形成之后,真正困難的是讓組織動(dòng)起來。

在推進(jìn)學(xué)院重組時(shí),不理解和阻力并不少見。席校長處理這類問題時(shí),先講理論基礎(chǔ):未來趨勢(shì)是什么,教育的走向是什么,AI的優(yōu)勢(shì)和風(fēng)險(xiǎn)又分別是什么;再講商業(yè)模式,新的組織形態(tài),說清楚為什么有必要變革;最后給出路線圖,讓教學(xué)、研究、評(píng)價(jià)和個(gè)人發(fā)展都有明確的目標(biāo)和清晰的作為空間。

路線圖越清楚,溝通越容易。

接下來,還要有人先走出來。他談到,要讓試點(diǎn)先行,讓一批“先鋒隊(duì)”先沖上去,形成經(jīng)驗(yàn),再逐步滾雪球。

有人先做出結(jié)果,其他人看到問題如何被解決,阻力就可能慢慢轉(zhuǎn)化為參與,如果還能展現(xiàn)出變革后預(yù)期的改進(jìn)或收益,大家便會(huì)跟進(jìn)甚或主動(dòng)爭(zhēng)取。在他看來,概念本身不足以推動(dòng)變化。理論、方向和價(jià)值邏輯要講清楚,道路要畫出來,還要有人先做出經(jīng)驗(yàn),判斷才可能變成一所大學(xué)的行動(dòng)。

二十年前,一棟樓讓很多人看到不確定。席酉民校長看到的,是一所國際大學(xué)的可能。

二十年后,西浦從1.0擴(kuò)展至4.0,追問和探索仍在繼續(xù):未來社會(huì)將走向哪里?教育要幫助人成為什么樣的人?大學(xué)又要如何改變自己,才能真正回應(yīng)這樣的未來?

內(nèi)容編輯:梁萍

(本文轉(zhuǎn)載自西浦招生 ,如有侵權(quán)請(qǐng)電話聯(lián)系13810995524)

* 文章為作者獨(dú)立觀點(diǎn),不代表MBAChina立場(chǎng)。采編部郵箱:news@mbachina.com,歡迎交流與合作。

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