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【MBAChina網(wǎng)訊】自2005年起，北大BiMBA與西點(diǎn)軍校每年互派教師和學(xué)員進(jìn)行實(shí)地觀摩考察，學(xué)習(xí)西點(diǎn)軍校的教學(xué)理念，探索西點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)力的密碼，交流在領(lǐng)導(dǎo)力方面的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。美國(guó)西點(diǎn)軍校不同于一般的軍校，他擁有自己獨(dú)到的價(jià)值觀與哲學(xué)，在領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)方面表現(xiàn)卓越。8月3日，美國(guó)西點(diǎn)軍校的上校到訪了北大 BiMBA。

品格與能力：西點(diǎn)軍校的領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)

美國(guó)西點(diǎn)軍校領(lǐng)導(dǎo)力與管理研究系主任Todd Douglas Woodruff上校在進(jìn)行主題演講時(shí)，首先向在座的BiMBA新生們提出一個(gè)問題：意志品格及領(lǐng)導(dǎo)力是與生俱來，還是可以后天培養(yǎng)的?抑或者答案在二者之間?

(圖為Todd Douglas Woodruff上校)

同學(xué)們暢所欲言，有的同學(xué)認(rèn)為，由于性格等因素是天生的，因此一個(gè)人的領(lǐng)導(dǎo)才能也大半是天賦的;也有同學(xué)認(rèn)為，領(lǐng)導(dǎo)力是與生俱來與后天培養(yǎng)綜合作用的結(jié)果，特別是處于不同的社會(huì)文化環(huán)境，二者對(duì)領(lǐng)導(dǎo)力有著不同程度的影響。

Todd Douglas Woodruff上校介紹，美國(guó)西點(diǎn)軍校認(rèn)為，一個(gè)人的領(lǐng)導(dǎo)力受到性格、家庭環(huán)境、地域背景等多方面的影響。由于遺傳的因素，人的個(gè)性是較為穩(wěn)固的，但人的品格、品行、品質(zhì)則是可以后天培育塑造的。正是基于此，西點(diǎn)軍校通過培養(yǎng)塑造士官生的品格(character)來提升他們的領(lǐng)導(dǎo)力。

作為美國(guó)歷史最悠久的軍事學(xué)院之一，西點(diǎn)軍校曾為美國(guó)培養(yǎng)出3700多位將軍和兩位總統(tǒng)，也是美國(guó)企業(yè)家的搖籃。西點(diǎn)軍校的生源固然是那些在校園學(xué)習(xí)中表現(xiàn)優(yōu)秀的同學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)者，但這些既有的成績(jī)并不足以奠定西點(diǎn)畢業(yè)生日后的卓越。學(xué)生們?nèi)雽W(xué)后，西點(diǎn)軍校對(duì)他們的文化洗禮，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，以及近年來實(shí)行的個(gè)人化的訓(xùn)練方式，才是對(duì)一個(gè)士官生品格產(chǎn)生最大影響的地方。

西點(diǎn)軍校對(duì)士官生領(lǐng)導(dǎo)力的培養(yǎng)十分強(qiáng)調(diào)過程性和系統(tǒng)性。訓(xùn)練、挑戰(zhàn)、失敗、恢復(fù)、反思、進(jìn)步等環(huán)節(jié)構(gòu)成了一套完整的過程。同時(shí)，西點(diǎn)對(duì)士官生的培養(yǎng)通過教育(educating)、訓(xùn)練(training)、激發(fā)(inspiring)三個(gè)方面進(jìn)行，以塑造其領(lǐng)導(dǎo)力并踐行西點(diǎn)軍校的校訓(xùn)——職責(zé)(Duty)、榮譽(yù)(Honor)、國(guó)家(Country)。

西點(diǎn)軍校對(duì)士官生的要求是多維度的，關(guān)注學(xué)生的智力發(fā)展(intellectual development)、軍事能力(military development)以及身體素質(zhì)(physical development)，在西點(diǎn)所設(shè)計(jì)的教學(xué)方案中，正是通過上述途徑，培養(yǎng)一個(gè)士官生在道德品行(moral-ethical)，社會(huì)交際(social)以及人文精神(human spirit)等方面的綜合發(fā)展，進(jìn)而提升其領(lǐng)導(dǎo)力品格。

Todd Douglas Woodruff上校同時(shí)強(qiáng)調(diào)了領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)的整體性。他向在座的聽眾展示了一幅具體的課程設(shè)計(jì)示意圖。在學(xué)術(shù)培養(yǎng)方面，從綜合性的核心基礎(chǔ)課程的學(xué)習(xí)到專業(yè)研究;在軍事訓(xùn)練方面，從下士到軍官;在體能教學(xué)方面，同樣采用逐級(jí)上升的訓(xùn)練計(jì)劃?？傊?，通過這一展示，大家深入了解到，領(lǐng)導(dǎo)力品格的培養(yǎng)是按部就班、循序漸進(jìn)的;同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)力品格中各個(gè)訓(xùn)練領(lǐng)域，也并非孤立，而是緊密結(jié)合，互相促進(jìn)?？傊?，西點(diǎn)軍校尋找各個(gè)機(jī)會(huì)去培養(yǎng)士官生的領(lǐng)導(dǎo)力品格。

士官生們通過學(xué)習(xí)閱讀，接觸各類新知識(shí)，通過身體力行艱苦的訓(xùn)練過程，通過團(tuán)隊(duì)體驗(yàn)與實(shí)踐，最終逐漸塑造了個(gè)人的領(lǐng)導(dǎo)力品格。這些方面也體現(xiàn)在士官生們所分享的西點(diǎn)軍校學(xué)習(xí)體會(huì)之中，他們從自己的親身訓(xùn)練講起，為大家講述了他們一天之中極為規(guī)律的學(xué)習(xí)生活安排。在交流對(duì)話中，士官生們表示，西點(diǎn)的生活盡管有時(shí)疲憊，也會(huì)嘗到失敗的滋味，但卻充實(shí)而豐富，收獲滿滿。在面對(duì)“如何平衡學(xué)業(yè)、訓(xùn)練與生活之間的關(guān)系”的提問時(shí)，他們幽默而智慧地說道，要衡量各種事情不同的重要程度，考慮每件事情的風(fēng)險(xiǎn)與后果。

信任與領(lǐng)導(dǎo)力

楊壯教授在與Todd Douglas Woodruff上校交流時(shí)，十分重視“信任(trust)”在團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)中的作用。為什么信任在一個(gè)團(tuán)隊(duì)組織中顯得如此重要呢?Todd Douglas Woodruff上校接著說道，我們很難想象，假設(shè)在一團(tuán)隊(duì)中，缺乏了互相的信任，將會(huì)出現(xiàn)什么情況。如果不信任團(tuán)隊(duì)中的成員，這一團(tuán)隊(duì)將會(huì)逐漸喪失其凝聚力，每個(gè)成員越來越成為分立的個(gè)體，并最終導(dǎo)致整個(gè)團(tuán)隊(duì)的低效與失敗。

Todd Douglas Woodruff上校還啟發(fā)同學(xué)們思考，是什么因素會(huì)讓你信任你的隊(duì)友或領(lǐng)導(dǎo)?換言之，你如何選擇你所信任的對(duì)象呢?大家認(rèn)為，只有彼此間分享著共同的價(jià)值觀，秉持共同的理念與目標(biāo)，才會(huì)認(rèn)為自己是團(tuán)隊(duì)中的一員，繼而建立起互相信任的基礎(chǔ)。

而相反地，假設(shè)一個(gè)隊(duì)員或一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)在個(gè)人成就上十分出色，然而卻在品格德行方面并不能得到大家的認(rèn)可，那么彼此之間也難以產(chǎn)生信任。有研究表明，當(dāng)一個(gè)團(tuán)隊(duì)所面臨的風(fēng)險(xiǎn)越大時(shí)，越需要在成員之間建立更高的信任程度。Todd Douglas Woodruff上校說，一個(gè)值得信任的領(lǐng)導(dǎo)者首先要善于在復(fù)雜的環(huán)境中，作出理性的決策，平衡各種資源和利益關(guān)系。第二，他還要關(guān)心隊(duì)友。第三，誠實(shí)更是領(lǐng)導(dǎo)者的重要品格，在與隊(duì)友相處中，不說謊，不欺騙，信守承諾，永遠(yuǎn)說出事實(shí)真相，這也是西點(diǎn)人的行為準(zhǔn)則。第四，樹立個(gè)人榜樣，嚴(yán)格要求自己，以身作則。當(dāng)然，領(lǐng)導(dǎo)者個(gè)人的競(jìng)爭(zhēng)力和才能是這四個(gè)因素的基礎(chǔ)和前提。假設(shè)具有上述幾點(diǎn)素質(zhì)，那么一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者則會(huì)在團(tuán)隊(duì)中贏得相當(dāng)高的信任。

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