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【MBAChina網(wǎng)訊】上交大安泰MBA項(xiàng)目致力于培養(yǎng)具有品行正、視野寬、基礎(chǔ)實(shí)、創(chuàng)新力強(qiáng)、人文底蘊(yùn)深厚的商界領(lǐng)袖和業(yè)界精英。近二十年來(lái)，項(xiàng)目在規(guī)范、質(zhì)量、品牌、特色上下工夫，已具備了良好的品牌效應(yīng)。2018年1月，上交大安泰MBA項(xiàng)目在英國(guó)《金融時(shí)報(bào)》（FinancialTimes）全球MBA排名中榮登第34位，穩(wěn)居全球四十強(qiáng)。2018年3月和5月，上交大安泰MBA獲評(píng)FT全球女性MBA排行榜第1位和FT全球金融MBA排行榜第15位。

在教育部的“雙一流”建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科名單中，上海交大“商業(yè)與管理”學(xué)科成為上海地區(qū)唯一入選的經(jīng)濟(jì)管理類學(xué)科。在全國(guó)第四輪學(xué)科評(píng)估和首次專業(yè)學(xué)位水平評(píng)估中，上海交大工商管理一級(jí)學(xué)科和工商管理碩士MBA均位列A+。

在《金融時(shí)報(bào)》發(fā)布的2017亞太商學(xué)院排行榜中，交大安泰名列第1位。在2008年和2011年交大安泰分別獲得了AMBA、EQUIS和AACSB三項(xiàng)國(guó)際頂級(jí)權(quán)威管理教育體系認(rèn)證，是中國(guó)內(nèi)地首家同時(shí)獲得三項(xiàng)國(guó)際權(quán)威認(rèn)證的商學(xué)院。

上交大安泰MBA項(xiàng)目自2008年在全國(guó)首推提前面試政策以來(lái)，招生工作實(shí)現(xiàn)了從追求生源數(shù)量向生源質(zhì)量的成功轉(zhuǎn)型，并獲得了社會(huì)各界的一致好評(píng)和認(rèn)可，成為了全國(guó)MBA院校招生改革的引領(lǐng)者。

主 題

領(lǐng)導(dǎo)眼里摻了沙子？績(jī)效評(píng)估中的認(rèn)知偏差

主 講 人

張新安教授

上海交通大學(xué)管理科學(xué)系教授

上海市行為科學(xué)學(xué)會(huì)秘書長(zhǎng)

時(shí)間：2018年10月23日（周二）

18:30-21:30

地點(diǎn)：上海交大安泰經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院A300

上海市華山路1954號(hào)

議程安排

18:30-19:00 簽到

19:00-19:30 項(xiàng)目特色簡(jiǎn)介

19:30-21:00 體驗(yàn)課堂：領(lǐng)導(dǎo)眼里摻了沙子？績(jī)效評(píng)估中的認(rèn)知偏差

21:00-21:30 招生政策答疑

席位有限，先到先得，憑短信門票入場(chǎng)。

【課程簡(jiǎn)介】

你有沒(méi)有過(guò)類似的經(jīng)歷？明明在和同事們討論一個(gè)好點(diǎn)子，卻被領(lǐng)導(dǎo)視作聊天開小差；明明在上網(wǎng)尋找新的靈感，卻被領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)成偷懶……通常情況下，公司會(huì)設(shè)定KPI（關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)）來(lái)衡量員工的表現(xiàn)，并將其作為員工晉升、獎(jiǎng)金發(fā)放和裁員的標(biāo)準(zhǔn)。但是，我們的研究發(fā)現(xiàn)：在傳統(tǒng)KPI考核標(biāo)準(zhǔn)下，很多員工的工作行為并不能得到公正的評(píng)價(jià)，因?yàn)檫@種評(píng)價(jià)會(huì)受到上下級(jí)關(guān)系的影響。

【教授簡(jiǎn)介】

張新安，博士，教授，上海交通大學(xué)管理科學(xué)系，交大安泰MBA項(xiàng)目主任，上海市行為科學(xué)學(xué)會(huì)秘書長(zhǎng)，國(guó)際學(xué)術(shù)期刊《Journal of Managerial Psychology (SSCI)》和《Journal of Personnel Psychology(SSCI)》副主編。

張新安教授研究領(lǐng)域主要是管理中的心理與行為問(wèn)題，論文主要發(fā)表于《Journal of Management Studies》、《Journal of Management》、《Journal of Applied Psychology》、《Personnel Psychology》、《管理科學(xué)學(xué)報(bào)》，以及《管理世界》等國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)期刊，先后入選上海市浦江人才計(jì)劃（2009）、教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計(jì)劃（2011），以及上海市曙光學(xué)者計(jì)劃（2015）等人才項(xiàng)目。

1998年獲上海交通大學(xué)工學(xué)學(xué)士學(xué)位，2001年和2004年分別獲上海交通大學(xué)管理學(xué)碩士和博士學(xué)位，2007至2008年哈佛大學(xué)心理學(xué)與人類學(xué)系博士后，2010至2011年德國(guó)歌德大學(xué)社會(huì)心理學(xué)系洪堡學(xué)者。

曾多次獲評(píng)安泰經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院“最受本科生歡迎教師獎(jiǎng)”和“最受MBA歡迎教師獎(jiǎng)”，獲上海交通大學(xué)“最受本科生歡迎教師獎(jiǎng)”提名（2011），“上海交通大學(xué)教學(xué)新秀（2012）”，以及“上海交通大學(xué)教書育人獎(jiǎng)（2017）”等榮譽(yù)。