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【MBAChina網(wǎng)訊】2019年3月14日上午，上海海事大學(xué)吳堅(jiān)教授受南航管院智能決策與風(fēng)險(xiǎn)分析研究所邀請(qǐng)，在經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院704室做了題為“考慮個(gè)性化行為的社會(huì)網(wǎng)絡(luò)群體共識(shí)決策”的講座。經(jīng)管學(xué)院朱建軍教授、徐海燕教授等教師及部分碩、博研究生現(xiàn)場(chǎng)聆聽了吳堅(jiān)教授的報(bào)告，本次學(xué)術(shù)報(bào)告由徐海燕老師主持。

在學(xué)術(shù)交流中，吳堅(jiān)教授探討了社會(huì)網(wǎng)絡(luò)群體之間的信任關(guān)系，決策者對(duì)信任關(guān)系的分類，信任行為引導(dǎo)群體達(dá)成共識(shí)的內(nèi)在機(jī)制。介紹了社交群體決策的共識(shí)達(dá)成，闡述了社交網(wǎng)絡(luò)GDM中的態(tài)度信任。吳教授針對(duì)大規(guī)模群體決策建立了態(tài)度反饋機(jī)制，以便決策者在群體決策中作出最有益的選擇。通過吳教授分享對(duì)群決策達(dá)成共識(shí)的深入研究，使得在場(chǎng)的師生受益匪淺，學(xué)習(xí)到如何應(yīng)用態(tài)度反饋機(jī)制對(duì)實(shí)際問題進(jìn)行抉擇。告諫了大家在進(jìn)行學(xué)術(shù)研究時(shí)不能脫離實(shí)際，而當(dāng)更好的結(jié)合實(shí)際問題，為解決問題提供可靠的理論指導(dǎo)。

吳堅(jiān)，上海海事大學(xué)“遠(yuǎn)航計(jì)劃”特聘教授，博士生導(dǎo)師。福建省“閩江學(xué)者”講座教授和浙江省之江青年學(xué)者，中國(guó)管理科學(xué)與工程學(xué)會(huì)理事，IEEE Senior Member。研究方向：決策科學(xué)、社會(huì)網(wǎng)絡(luò)分析、供應(yīng)商選擇等。擔(dān)任管理科學(xué)國(guó)際期刊《Computers & Industrial Engineering》領(lǐng)域主編。主持國(guó)家自然科學(xué)基金2項(xiàng)，省部級(jí)項(xiàng)目5項(xiàng)。在國(guó)際權(quán)威期刊《IEEE Transactions on Fuzzy Systems》、《Group Decision and Negotiation》、《Information Fusion》、《Information Sciences》等上發(fā)表論文60余篇，其中被SCI/SSCI檢索 39篇，共計(jì)12篇論文入選 “ESI”高引論文數(shù)據(jù)庫, 其中4篇為熱點(diǎn)論文（HOT），各類引用1900余次，獲得Emerald Citations of Excellence for 2017(卓越引文獎(jiǎng))。