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【MPAcc中國(guó)網(wǎng)訊】“一帶一路”倡議提出以來(lái)，中國(guó)海外投資已經(jīng)連續(xù)兩年超過(guò)來(lái)華投資，越來(lái)越多的中國(guó)企業(yè)開始嘗試走出國(guó)門掘金海外。中國(guó)稅務(wù)報(bào)記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)，隨著中國(guó)企業(yè)海外經(jīng)營(yíng)逐步開啟“本地化”戰(zhàn)略，通曉國(guó)際“游戲規(guī)則”的財(cái)稅人才極缺，正成為企業(yè)參與“一帶一路”建設(shè)、獲得海外發(fā)展商機(jī)中的攔路虎。

記者在采訪了　“一帶一路”企業(yè)發(fā)現(xiàn)，當(dāng)前有幾大問(wèn)題正困擾著在異國(guó)他鄉(xiāng)開疆?dāng)U土的中國(guó)企業(yè)。

一是稅收信息不對(duì)等，增加了企業(yè)海外稅收的風(fēng)險(xiǎn)。正在“一帶一路”中亞某國(guó)家進(jìn)行項(xiàng)目投資的某建筑企業(yè)稅務(wù)經(jīng)理江山很苦惱地說(shuō)：“除了要時(shí)刻關(guān)注當(dāng)?shù)卣叻ㄒ?guī)，更要合理利用雙邊稅收協(xié)定來(lái)降低企業(yè)海外稅收的風(fēng)險(xiǎn)，沒(méi)有相當(dāng)程度的財(cái)稅知識(shí)，很難和當(dāng)?shù)囟悇?wù)官員打交道?！?/span>

二是國(guó)際規(guī)則的差異，使財(cái)務(wù)高管摸不著方向。國(guó)內(nèi)財(cái)務(wù)人員在接受財(cái)會(huì)教育、實(shí)務(wù)會(huì)計(jì)處理時(shí)，往往只關(guān)注中國(guó)的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，對(duì)國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則知之甚少。加上國(guó)內(nèi)缺少相應(yīng)的學(xué)習(xí)渠道，一旦前往海外開展工作難免困難重重。

三是部分“走出去”企業(yè)的外匯風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)淡薄，外匯管理機(jī)制不到位，很容易造成損失。如在東南亞，大部分國(guó)家資本項(xiàng)目自由兌換，當(dāng)?shù)匮胄胸泿耪呦喈?dāng)獨(dú)立，外匯匯率穩(wěn)定性較差，極易給企業(yè)的外匯交易換算和報(bào)表折算造成巨幅波動(dòng)和巨額損失。

“通曉‘一帶一路’國(guó)家稅收政策，熟知當(dāng)?shù)貢?huì)計(jì)準(zhǔn)則或國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，是企業(yè)對(duì)外派財(cái)務(wù)經(jīng)理人與項(xiàng)目運(yùn)作人的基本要求。目前對(duì)這方面的培訓(xùn)太少了。”清華大學(xué)社會(huì)科學(xué)學(xué)院教授趙可金對(duì)記者說(shuō)。

目前市場(chǎng)對(duì)“一帶一路”人才的渴求也引起了一批民間教育機(jī)構(gòu)的關(guān)注。近日，專注財(cái)經(jīng)高端培訓(xùn)的高頓教育宣布，強(qiáng)力響應(yīng)國(guó)家部委對(duì)“一帶一路”戰(zhàn)略推進(jìn)的號(hào)召，全國(guó)首家推出“一帶一路”財(cái)稅人才培養(yǎng)計(jì)劃。通過(guò)線上線下的協(xié)同學(xué)習(xí)，提升財(cái)務(wù)支持團(tuán)隊(duì)的海外應(yīng)變能力與業(yè)務(wù)解決能力，打造“走出去”企業(yè)真正需要的外派財(cái)稅管理人才。

“我們針對(duì)國(guó)家‘一帶一路’政策風(fēng)向，推進(jìn)企業(yè)、政府機(jī)構(gòu)、各級(jí)組織的呼應(yīng)態(tài)勢(shì)，做了近三年的跟蹤，對(duì)‘一帶一路’國(guó)家的商業(yè)環(huán)境、政策法規(guī)做了深入的調(diào)研?！备哳D研究院“一帶一路”課題組負(fù)責(zé)人周文表示，“實(shí)施‘一帶一路’財(cái)稅人才培養(yǎng)計(jì)劃，不僅能夠最直接地幫助外派財(cái)稅經(jīng)理人解決問(wèn)題，同時(shí)亦是企業(yè)成體系地培養(yǎng)、儲(chǔ)備高級(jí)財(cái)稅人才的有效探索，對(duì)企業(yè)的全球化、國(guó)際化戰(zhàn)略有著深遠(yuǎn)的意義?！?/span>

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