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【MBAChina網(wǎng)訊】一般來說，每一年申請季，大部分人上半年都是浪費掉的，常?？吹揭粋€申請人從target申請ED，到Target第一輪，后來變成第二輪, 也有一部分后來就沒有后來了…….聽到最多的一句話就是我還沒有ready!

其實你也沒真正有決心開始，當(dāng)然不會Ready

1“Let me get ready.”

兩個幻想會把你推進拖延的深淵：

第一，我再多復(fù)習(xí)一段時間，我就會考出更好的成績。

這是不停改期考試的同學(xué)的安慰劑。但是據(jù)我觀察大部分拖延癥患者都會最后一周抱大腿去裸考。因為一旦改期，你做的第一件事兒就是放松一下。安排旅行，會親訪友，一不小心又只剩下一周了。

第二，忙過這個項目，后面總會有更多的時間的。

實際上大部分公司下半年都會更忙，尤其MBA申請的第二輪基本跟新年重合，這意味著如果拖到第二輪，你既要過“年底”，又要準(zhǔn)備申請?？赡軙屇銉杀兜淖タ?。也會面臨更加殘酷激烈的競爭。最后所有的事情都壓在一個月內(nèi)完成，一定會影響質(zhì)量。

請記住，申請是never ready的。Never ready狀態(tài)下抓住核心部分，搞定一系列的事情，才是申請的常態(tài)。

2“TA也能進，我和TA差不多，所以我也能進”

很多申請人決定申請MBA是因為看到同事成功申請了MBA，更多的人會認為自己同事申請成功了，所以自己隨便搞搞就能輕松取得相同的結(jié)果。原因常常是“我和他的工作年限差不多，他做那點事沒什么牛的。我覺得TA背景也不是那么出彩，和TA談過很普通的一個人"

這些申請人的自信是值得點贊的，MBA申請沒有點自信真的做不好。但是，自信的來源不應(yīng)該是“因為我的同事做到了”或“因為我的同事不比我優(yōu)秀”。為什么?

第一，MBA申請不是背景的簡單對比，是職業(yè)成長、個性特點、業(yè)余愛好、價值觀、未來規(guī)劃等的綜合梳理和展示。即使是兩個工作經(jīng)歷、職務(wù)和獎勵完全相同的申請人，也會因為其他方面的差異而在AO眼里成為完全不同的申請個體。在極其追求“區(qū)分度”的MBA申請中，當(dāng)你和你的前同事顯得一樣時，就意味著沒有特色。成功不能簡單復(fù)制，當(dāng)你復(fù)制成功時，就等于走向失敗。

第二，MBA申請不是成功經(jīng)歷的堆砌。職業(yè)成就很重要，但是商學(xué)院更看重申請人對成就的解讀和認識，從而確保在未來可以不斷取得成就。因此，一個有輝煌經(jīng)歷但認識膚淺的申請人并不比一個經(jīng)歷偏弱卻有清晰、到位認識的申請人更有競爭力。這就是為什么我們常常見到經(jīng)理和下屬一起申請MBA，卻沒有下屬申請結(jié)果好的原因。

3“Essay想清楚了寫幾版應(yīng)該不難搞定”

Actually，距離想清楚和寫清楚之間，有著一個如同GMAT+TOEFL一樣寬的鴻溝。

在申請中，“想”是永遠都想不清楚的，每個人都有自己的mindset，也都有自己的認識局限，你自認為了不起的地方其實也許并不是你最值得寫的東西。寫著寫著你就會覺得“這好像也沒什么好寫的”，不經(jīng)過不斷地推翻重來，是不可能寫到自己最好的水平的。

其次，想得好好的東西落實到書面必然會出現(xiàn)“怎么也寫不出來”的狀況。每一個成功申請人，都是硬著頭皮不忍直視寫了很多版才能完成最后的申請材料。在這個過程中，更為重要的是，不能閉門造車自己一個人悶頭寫，要open mind以及獲得來自同伴的多方位啟發(fā)和建議。

投入比考試更多的時間和精力，是準(zhǔn)備文書的必經(jīng)之路，以為考完G/T就邁過一個坎的話，就輕敵了。

成熟面對申請、面對真相，做不逃避的決定，不用戰(zhàn)術(shù)上的勤奮掩蓋戰(zhàn)略上的懶惰，申請就會距離成功更近。具體如何做到?

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