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11月18日下午，江南大學(xué)商學(xué)院企業(yè)家輔導(dǎo)員校企協(xié)同育人項(xiàng)目十周年慶典暨“數(shù)字經(jīng)濟(jì)下的企業(yè)人才管理戰(zhàn)略”高峰論壇活動(dòng)成功舉辦。無(wú)錫市人大常委會(huì)副主任高亞光，校黨委常委、副校長(zhǎng)吳正國(guó)，市校共建合作辦公室主任陳琳，社會(huì)資源處處長(zhǎng)黃敏，遠(yuǎn)東控股集團(tuán)創(chuàng)始人、董事局主席、商學(xué)院董事會(huì)董事長(zhǎng)蔣錫培，遠(yuǎn)東控股集團(tuán)資深顧問(wèn)、資深合伙人、企業(yè)家輔導(dǎo)員主席團(tuán)主席周東佼，商學(xué)院院長(zhǎng)浦徐進(jìn)，副院長(zhǎng)王育紅，王雷，院黨委副書(shū)記兼副院長(zhǎng)徐靜，企業(yè)家輔導(dǎo)員主席團(tuán)成員，新聘任企業(yè)家輔導(dǎo)員及企業(yè)家輔導(dǎo)員代表等出席會(huì)議?；顒?dòng)由商學(xué)院黨委書(shū)記徐錫清主持。

活動(dòng)分為“企業(yè)家輔導(dǎo)員校企協(xié)同育人項(xiàng)目十周年慶典”和“數(shù)字經(jīng)濟(jì)下的企業(yè)人才管理戰(zhàn)略高峰論壇”兩個(gè)部分。

吳正國(guó)在企業(yè)家輔導(dǎo)員校企協(xié)同育人項(xiàng)目十周年慶典儀式上致辭。他首先從科學(xué)研究、社會(huì)服務(wù)和人才培養(yǎng)三個(gè)方面對(duì)企業(yè)家輔導(dǎo)員校企協(xié)同育人項(xiàng)目近十年來(lái)取得的豐碩成果表示祝賀與肯定。吳正國(guó)指出，江南大學(xué)始終將扎根無(wú)錫、服務(wù)無(wú)錫視為立身之本和使命責(zé)任，堅(jiān)持扎根“大無(wú)錫”辦大學(xué)，優(yōu)化構(gòu)建“一體兩翼”辦學(xué)格局，立足于現(xiàn)代大學(xué)職能，聚焦內(nèi)涵式發(fā)展，積極推進(jìn)市校共建與校企合作各項(xiàng)工作。最后，他希望要把優(yōu)秀企業(yè)家“引進(jìn)來(lái)”，校企攜手、共育良才；要把優(yōu)秀學(xué)子“育起來(lái)”，用全員的智慧與力量，全程奮進(jìn)在立德樹(shù)人的道路上，用全方位的激勵(lì)與引領(lǐng)給予學(xué)子前行的力量；要把企業(yè)家輔導(dǎo)員校企協(xié)同育人模式“走出去”，加強(qiáng)理論研究，總結(jié)形成一套融合度高、可行性強(qiáng)的育人理論，讓企業(yè)家輔導(dǎo)員項(xiàng)目在校內(nèi)外發(fā)揮更深遠(yuǎn)、更廣泛的示范借鑒效應(yīng)。

隨后，高亞光作重要講話。她表示，無(wú)錫有一大批優(yōu)秀的企業(yè)家在創(chuàng)業(yè)成功過(guò)程中積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)，為無(wú)錫工業(yè)經(jīng)濟(jì)奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)，是無(wú)錫乃至國(guó)家的財(cái)富。江南大學(xué)作為無(wú)錫唯一一所教育部直屬、國(guó)家“211 工程”重點(diǎn)建設(shè)高校和“雙一流”建設(shè)高校，一直以來(lái)都是無(wú)錫經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的“人才儲(chǔ)備庫(kù)”和新動(dòng)能。企業(yè)家輔導(dǎo)員校企協(xié)同育人項(xiàng)目是聯(lián)結(jié)無(wú)錫優(yōu)秀企業(yè)家和江南大學(xué)學(xué)子的橋梁；是不斷深化推進(jìn)數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代產(chǎn)教研融合的有力抓手；是落實(shí)校企協(xié)同市校共建打造“名城名?！钡拿?。希望企業(yè)家們能充實(shí)學(xué)子們的知識(shí)庫(kù)，填補(bǔ)知識(shí)盲點(diǎn)，促進(jìn)校企協(xié)同培育未來(lái)所需的商科創(chuàng)新人才。

十年磨一劍，在企業(yè)家輔導(dǎo)員項(xiàng)目十周年之際，為促進(jìn)項(xiàng)目縱深發(fā)展邁向新的臺(tái)階，活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)聘請(qǐng)高亞光擔(dān)任企業(yè)家輔導(dǎo)員項(xiàng)目名譽(yù)主席。

在第十批企業(yè)家輔導(dǎo)員聘任儀式環(huán)節(jié)，企業(yè)家輔導(dǎo)員主席團(tuán)副主席、秘書(shū)長(zhǎng)陳志榮宣讀了10位新聘企業(yè)家輔導(dǎo)員名單，副主席、副秘書(shū)長(zhǎng)孔天民帶領(lǐng)到場(chǎng)的企業(yè)家輔導(dǎo)員莊嚴(yán)宣誓，黃敏、陳琳分別為新聘企業(yè)家輔導(dǎo)員頒發(fā)聘書(shū)和企業(yè)家輔導(dǎo)員校企協(xié)同育人項(xiàng)目定制徽章。2021年，學(xué)院繼續(xù)發(fā)起“我最喜愛(ài)的企業(yè)家輔導(dǎo)員”評(píng)選活動(dòng)。經(jīng)班級(jí)推薦、網(wǎng)上投票以及評(píng)選小組評(píng)選，項(xiàng)目遴選了“我最喜愛(ài)的企業(yè)家輔導(dǎo)員”5名，高亞光為到場(chǎng)的2021年度“我最喜愛(ài)的企業(yè)家輔導(dǎo)員”頒獎(jiǎng)。

江南大學(xué)商學(xué)院校友、中國(guó)銀河證券無(wú)錫梁溪路營(yíng)業(yè)部總經(jīng)理劉忠喜先生作企業(yè)家輔導(dǎo)員育人項(xiàng)目案例分享，他回顧了自己七年的企業(yè)家輔導(dǎo)員經(jīng)歷，他說(shuō)道：身為天下江南人，在今后要做好隱形的翅膀，為母校發(fā)展、為同學(xué)成長(zhǎng)貢獻(xiàn)一份力量。

周東佼作慶典活動(dòng)總結(jié)發(fā)言。她指出，江南大學(xué)企業(yè)家輔導(dǎo)員育人項(xiàng)目打破了大眾企業(yè)家都是以盈利為第一目的的固有認(rèn)知，為企業(yè)家們提供一個(gè)平臺(tái)與學(xué)生結(jié)成了學(xué)習(xí)共同體、成長(zhǎng)共同體乃至使命共同體，激活生命交錯(cuò)互動(dòng)、相得益彰、自利利他、成人達(dá)己的過(guò)程。在未來(lái)的工作中，江南大學(xué)商學(xué)院的案例中心會(huì)深入企業(yè)，聯(lián)合開(kāi)展訂單式的培養(yǎng)模式，讓企業(yè)有更多的獲得感。校企合作，攜手并進(jìn)，一起做學(xué)生的引導(dǎo)者、教育的協(xié)作者、品牌的傳播者、能量的傳遞者，打通學(xué)生走向社會(huì)的最后一公里，打造高校育人的最美一公里。

在高峰論壇上，遠(yuǎn)東控股集團(tuán)創(chuàng)始人、董事局主席、江南大學(xué)商學(xué)院董事會(huì)董事長(zhǎng)蔣錫培，無(wú)錫天惠超市股份有限公司、無(wú)錫朝陽(yáng)供應(yīng)鏈科技股份有限公司董事長(zhǎng)、企業(yè)家輔導(dǎo)員主席團(tuán)副主席張君君，江南大學(xué)商學(xué)院院長(zhǎng)浦徐進(jìn)分別圍繞“數(shù)字經(jīng)濟(jì)下的企業(yè)人才管理戰(zhàn)略”主題作主旨演講。

蔣錫培指出，目前我們正面臨百年未有之大變局，只有積極地面對(duì)，而且要積極地?fù)肀Р拍軇俪?。遠(yuǎn)東近年來(lái)一直致力于推動(dòng)數(shù)智化轉(zhuǎn)型升級(jí)，堅(jiān)持一切以客戶為中心，幫助客戶解決痛點(diǎn)難點(diǎn)，幫助社會(huì)解決實(shí)質(zhì)性問(wèn)題。他分享道，遠(yuǎn)東控股集團(tuán)從企業(yè)內(nèi)部的人才培養(yǎng)和賦能平臺(tái)逐漸擴(kuò)展至服務(wù)并利益“全價(jià)值鏈”和“全社會(huì)”，以此規(guī)劃遠(yuǎn)東大學(xué)未來(lái)的發(fā)展目標(biāo)及任務(wù)。在人才戰(zhàn)略中，遠(yuǎn)東營(yíng)銷(xiāo)的是尊重人、培養(yǎng)人、成就人的理念，忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)和作為是其選聘人才的標(biāo)準(zhǔn)，推動(dòng)數(shù)智化轉(zhuǎn)型升級(jí)，致力于打造數(shù)字經(jīng)濟(jì)人才燈塔。

張君君以數(shù)字經(jīng)濟(jì)背景下的人才管理梯隊(duì)建設(shè)為主題，分享了無(wú)錫朝陽(yáng)集團(tuán)近年來(lái)的發(fā)展。她從企業(yè)數(shù)字經(jīng)濟(jì)成果及前景規(guī)劃、人才梯隊(duì)的重要來(lái)源、人才梯隊(duì)?wèi)?zhàn)略和目標(biāo)、人才梯隊(duì)標(biāo)準(zhǔn)及類(lèi)型、人才梯隊(duì)培養(yǎng)的方式等五個(gè)方面向大家介紹無(wú)錫朝陽(yáng)集團(tuán)的人才管理模式。作為無(wú)錫人民的“菜籃子”，朝陽(yáng)集團(tuán)在產(chǎn)品和服務(wù)上朝陽(yáng)集團(tuán)從極致出發(fā)，不斷守正創(chuàng)新，不斷打造綠色農(nóng)產(chǎn)品智慧供應(yīng)鏈體系。張君君指出，我們要以永遠(yuǎn)在路上的姿態(tài)，敢闖敢拼、勇挑重?fù)?dān)，在數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展的道路上越走越遠(yuǎn)。最后，她分享了自己與企業(yè)共同成長(zhǎng)的六年，世上磨煉盡出其恩，也希望把自己的所得傳授給學(xué)生，讓他們少走彎路。

隨后，浦徐進(jìn)以“數(shù)智賦能產(chǎn)業(yè)興，校企協(xié)同共商贏”為主題作主旨演講。他指出，在全球化背景下，數(shù)字經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，帶來(lái)了商業(yè)模式的改變，也對(duì)企業(yè)管理者緊跟變化、追求可持續(xù)發(fā)展提出了更高的要求。在此背景下，商學(xué)院也亟需要植入數(shù)字經(jīng)濟(jì)思維，未來(lái)的商學(xué)院應(yīng)該是開(kāi)放型、網(wǎng)絡(luò)型、共生型、本土型的，而江南大學(xué)商學(xué)院在發(fā)展的過(guò)程中也在積極的探索。浦徐進(jìn)從學(xué)科發(fā)展、學(xué)生培養(yǎng)、科學(xué)研究、社會(huì)服務(wù)四個(gè)方面進(jìn)行了更深層次的育人項(xiàng)目的展望。他指出企業(yè)家輔導(dǎo)員們是江南大學(xué)商學(xué)院發(fā)展的參與者和共享者，希望能與各位企業(yè)家們一起攜手并進(jìn)、扎根無(wú)錫、服務(wù)蘇南，創(chuàng)造更多的社會(huì)價(jià)值。

徐錫清在主持活動(dòng)時(shí)強(qiáng)調(diào)，習(xí)近平總書(shū)記指出：教育是全社會(huì)共同的事業(yè)。在江南大學(xué)教育教學(xué)實(shí)踐中，企業(yè)家輔導(dǎo)員校企協(xié)同育人項(xiàng)目一直是貫徹落實(shí)產(chǎn)教融合服務(wù)社會(huì)、校企合作互助共贏的重要舉措；是推進(jìn)辦學(xué)模式和人才培養(yǎng)模式改革、增強(qiáng)服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)能力的有效路徑。未來(lái)發(fā)展的道路上，學(xué)校、學(xué)院將以十周年慶典為契機(jī)，進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)家輔導(dǎo)員校企協(xié)同育人項(xiàng)目，加強(qiáng)校企合作，集合優(yōu)秀企業(yè)資源，與企業(yè)家輔導(dǎo)員們攜手并進(jìn)，邁上新臺(tái)階，開(kāi)啟新征程，走向下一個(gè)高質(zhì)量教育的十年。

據(jù)悉，十年來(lái)江南大學(xué)累計(jì)聘任10批、181位企業(yè)家輔導(dǎo)員對(duì)接班級(jí)育人工作，實(shí)現(xiàn)商學(xué)院本、碩班級(jí)的“全覆蓋”，傳授學(xué)生為學(xué)之道、為人之道、為商之道。企業(yè)家輔導(dǎo)員走進(jìn)《生涯規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)》課程教學(xué)、舉辦“名企體驗(yàn)日”參訪調(diào)研等活動(dòng)400余次，提供就業(yè)崗位3000多個(gè)，提升學(xué)生就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量。參與本科人才培養(yǎng)方案修訂、AMBA國(guó)際認(rèn)證及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐比賽指導(dǎo)，多次獲得互聯(lián)網(wǎng)+等高水平比賽獎(jiǎng)項(xiàng)。企業(yè)家輔導(dǎo)員所在單位加盟商學(xué)院董事會(huì)，捐資上千萬(wàn)元設(shè)立“尚學(xué)教育基金”，以企業(yè)家精神傳遞社會(huì)正能量，累計(jì)150多位師生得到獎(jiǎng)助，形成良好的育人效應(yīng)。

江南大學(xué)商學(xué)院新媒體工作室出品

文：吳松/ 圖：胡奕

圖文編輯：陳思發(fā)/責(zé)任編輯：王佳雪

審核：徐錫清、曹夢(mèng)然

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