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為了推進(jìn)工商管理學(xué)科“一流”學(xué)科的建設(shè)，9月20日下午，管理學(xué)院在7206會議室舉行聘任儀式，儀式由管理學(xué)院院長連漪主持，學(xué)?？倳嫀熢睒s代表學(xué)校為劉善仕教授頒發(fā)聘任證書，聘任華南理工大學(xué)工商管理學(xué)院教授，博士生導(dǎo)師，珠江學(xué)者特聘教授劉善仕為我校工商管理學(xué)科講座教授。

連院長簡要介紹了劉善仕教授的基本情況及其在高績效組織與戰(zhàn)略人力資源管理方面所取得的成績，并對劉教授的加盟表示誠摯歡迎和衷心感謝。連院長表示，劉教授的加盟，對學(xué)院提升科研水平、人才隊伍建設(shè)、重點領(lǐng)域研究有促進(jìn)作用。在今后的幾年中，劉教授將帶領(lǐng)他的團(tuán)隊與管理學(xué)院團(tuán)隊共同開展學(xué)術(shù)研究，完成社會化行為大數(shù)據(jù)實驗室的創(chuàng)建。

劉善仕簡介：

劉善仕,現(xiàn)任華南理工大學(xué)工商管理學(xué)院教授，博士生導(dǎo)師，珠江學(xué)者特聘教授，人力資源管理研究中心主任，廣東省國資委績效考評與薪酬管理專家。曾赴香港科技大學(xué)、英國劍橋大學(xué)、美國UCLA大學(xué)進(jìn)修訪問。主持國家自然科學(xué)基金面上項目4項，在包括國際頂尖人力資源雜志Human Resource Management、Human Resource Planning等在內(nèi)期刊發(fā)表論文100余篇，出版《中國企業(yè)高績效工作系統(tǒng)研究》、《中國企業(yè)人力資源管理系統(tǒng)演進(jìn)》等專著8部。并曾擔(dān)任南方航空、華能國際、國光電器、廣州亞運會組委會等單位的人力資源管理顧問，主持完成了中國電信、深圳供電局、星湖科技、華能國際、國光電器等單位的人力資源管理規(guī)劃80余項目。

講座教授聘任儀式