BIPO榮獲2026金幟獎“最佳出海人力資源服務供應商”獎項
2026年4月14日,由中國領先的人力資源研究與技術服務機構(gòu) HRflag 主辦與評審的年度行業(yè)盛會——“金幟獎(GoldenFLAG? AWARDS)”頒獎典禮在揚州舉行。作為中國人力資源服務行業(yè)具有廣泛影響力的權(quán)威獎項之一,本屆評選共吸引311家領先機構(gòu)參與申報,最終29家優(yōu)秀企業(yè)脫穎而出。全球一站式人力資源科技服務商BIPO憑借卓越的全球交付能力、領先的HR科技實力及成熟的企業(yè)出海服務經(jīng)驗,榮獲“2026最佳出海人力資源服務供應商”獎項。
此次獲獎,充分體現(xiàn)行業(yè)對BIPO在全球人力資源外包、全球薪酬管理(GPO)、名義雇主服務(EOR)、跨境用工合規(guī)及全球人力資源數(shù)字化服務領域綜合實力的高度認可。

權(quán)威獎項加持,彰顯出海服務標桿價值
本屆金幟獎以“尋找中國旗幟性人力資源服務機構(gòu)”為核心理念,由行業(yè)專家委員會圍繞商業(yè)能力、行業(yè)影響、客戶價值、增長潛力及創(chuàng)新能力五大維度進行綜合評審,重點表彰在人力資源服務細分領域具備行業(yè)代表性與持續(xù)創(chuàng)新能力的優(yōu)秀企業(yè)。
在中國企業(yè)加速全球化布局的背景下,企業(yè)對于海外招聘、全球薪酬外包、海外員工管理、跨境合規(guī)及組織全球協(xié)同的需求持續(xù)增長。BIPO憑借成熟的全球服務體系與多年國際交付經(jīng)驗,從眾多參評機構(gòu)中脫穎而出,進一步鞏固其在出海人力資源服務賽道的領先地位。
全球服務版圖持續(xù)拓展
作為全球化布局領先的人力資源服務品牌,BIPO已建立覆蓋全球170多個國家和地區(qū)的服務網(wǎng)絡,在亞太、中東、歐洲、美洲及非洲等50多個重點市場設有直營網(wǎng)點與本地團隊,可為企業(yè)提供更及時、更穩(wěn)定、更具本地化優(yōu)勢的服務支持。
依托全球直營網(wǎng)點與屬地專家團隊,BIPO能夠幫助企業(yè)快速應對不同國家和地區(qū)在勞動法、稅務申報、社保福利、雇傭合同、簽證派遣等方面的復雜要求,降低企業(yè)海外擴張過程中的運營風險。
一站式產(chǎn)品矩陣,滿足企業(yè)全球用工需求
圍繞企業(yè)國際化發(fā)展需求,BIPO持續(xù)打造覆蓋員工全生命周期的一站式人力資源解決方案,核心產(chǎn)品與服務包括:
全球薪酬外包(GPO):支持多國家、多幣種、多周期薪酬核算與發(fā)放,實現(xiàn)總部統(tǒng)一管理與全球薪酬標準化運營。
名義雇主服務(EOR):幫助企業(yè)無需設立本地實體,即可快速合法雇傭海外員工,加速海外市場落地。
一站式人力資源管理系統(tǒng)(BIPO HRMS):覆蓋組織架構(gòu)、員工檔案、考勤假勤、審批流程、報表分析等模塊,提升管理效率。
全球合規(guī)咨詢:涵蓋勞動法合規(guī)、合同管理、員工關系、離職管理及政策咨詢。
通過“技術平臺+本地交付+咨詢服務”三位一體模式,BIPO可根據(jù)企業(yè)不同發(fā)展階段提供定制化解決方案。
HR科技驅(qū)動全球管理升級
在數(shù)字化能力方面,BIPO依托自主研發(fā)的一體化HR SaaS平臺,實現(xiàn)員工數(shù)據(jù)、組織管理、薪酬運營、審批流程及報表分析的統(tǒng)一管理,幫助企業(yè)解決全球業(yè)務擴張中的信息孤島問題。
平臺支持多語言、多時區(qū)、多幣種、多實體管理模式,尤其適用于跨國集團、區(qū)域總部及高速成長型出海企業(yè),助力企業(yè)實現(xiàn)全球組織協(xié)同與精細化運營。
持續(xù)賦能企業(yè)高質(zhì)量出海
近年來,越來越多中國企業(yè)加速布局東南亞、中東、歐洲及拉美市場,市場對于專業(yè)全球人力資源服務商的需求持續(xù)提升。憑借豐富的跨境服務經(jīng)驗、穩(wěn)定的交付體系及持續(xù)創(chuàng)新的產(chǎn)品能力,BIPO已成為眾多企業(yè)拓展海外市場的重要合作伙伴。
此次榮獲2026金幟獎“最佳出海人力資源服務供應商”,既是行業(yè)對BIPO品牌實力的再次肯定,也彰顯其在全球人力資源服務賽道的長期競爭力。
未來,BIPO將繼續(xù)深化全球布局,強化HR科技創(chuàng)新與本地服務能力,持續(xù)為出海企業(yè)提供更高效、更合規(guī)、更智能的全球人力資源解決方案,助力中國企業(yè)穩(wěn)健出海,實現(xiàn)全球化高質(zhì)量發(fā)展。
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