哥倫比亞大學(xué)SPS職業(yè)設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)室:助力領(lǐng)跑職業(yè)生涯

位于時(shí)代廣場(chǎng)核心的職業(yè)設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)室(Career Design Lab, CDL),充分利用紐約這座城市的蓬勃活力,為哥倫比亞大學(xué)SPS學(xué)子提供無與倫比的學(xué)術(shù)、職業(yè)和行業(yè)體驗(yàn)。
CDL通過提供個(gè)性化輔導(dǎo)和職業(yè)評(píng)估、簡(jiǎn)歷和求職信指導(dǎo)、靈活的實(shí)習(xí)和求職策略、個(gè)人品牌建設(shè)、面試技巧、職業(yè)轉(zhuǎn)型和薪資談判建議等,全力支持學(xué)生和校友。
以用戶為中心的職業(yè)路徑設(shè)計(jì)思維
CDL的目標(biāo)不僅僅是找工作,而是塑造與個(gè)人目標(biāo)和行業(yè)需求相契合的、有意義的職業(yè)生涯。為此,CDL將設(shè)計(jì)思維融入職業(yè)發(fā)展的每一個(gè)環(huán)節(jié)?!拔覀兿嘈牛蛟斓穆殬I(yè)生涯不僅要成功,更要令人深感滿足?!备绱骃PS行業(yè)關(guān)系與職業(yè)戰(zhàn)略副院長(zhǎng)Kelly Ahn在CDL表示。通過運(yùn)用設(shè)計(jì)思維原則,CDL激勵(lì)學(xué)生探索、構(gòu)思和迭代,確保他們的職業(yè)道路獨(dú)一無二。
“我們的使命是運(yùn)用設(shè)計(jì)思維視角,通過全面且創(chuàng)新的輔導(dǎo)和規(guī)劃,促進(jìn)學(xué)生、校友、雇主和教職員工之間的協(xié)作。”Ahn說,“我們賦能學(xué)生,在全球不斷變化的工作環(huán)境中,設(shè)計(jì)和駕馭靈活、目標(biāo)驅(qū)動(dòng)且意義深遠(yuǎn)的職業(yè)生涯。”
“我們相信,打造的職業(yè)生涯不僅要成功,更要令人深感充實(shí)?!?/p>
——Kelly Ahn,哥倫比亞大學(xué)SPS行業(yè)關(guān)系與職業(yè)戰(zhàn)略副院長(zhǎng)

動(dòng)態(tài)環(huán)境中的靈活輔導(dǎo)
CDL專注于“當(dāng)下”,為學(xué)生和校友提供敏捷策略,幫助他們?cè)趧?dòng)蕩的市場(chǎng)和不斷變化的行業(yè)中蓬勃發(fā)展。CDL培養(yǎng)創(chuàng)新和韌性思維,讓SPS學(xué)生和校友在不確定性的外部環(huán)境中仍能自信前行。
了解自己的價(jià)值是職業(yè)成功的第一步。通過有針對(duì)性的研討會(huì)和一對(duì)一輔導(dǎo),CDL還幫助個(gè)人識(shí)別和清晰闡述其獨(dú)特的價(jià)值主張,以便他們有效地向市場(chǎng)展示自己,并在頂級(jí)雇主前脫穎而出。
前沿工具
CDL提供多種工具,提高學(xué)員在實(shí)習(xí)和工作篩選過程中的成功率,包括:
·Big Interview:通過Big Interview練習(xí)虛擬和面對(duì)面面試!Big Interview是一個(gè)基于人工智能的面試準(zhǔn)備程序,它按行業(yè)、職位職能和技能能力對(duì)數(shù)百個(gè)行為面試問題進(jìn)行分類。你可以嘗試隨機(jī)輪盤式的面試問題,以及豐富的面試培訓(xùn)視頻庫(kù)。
·Candid Career:Candid Career提供數(shù)千個(gè)職業(yè)視頻的在線圖書館。對(duì)于尋求職業(yè)指導(dǎo)的人來說,這些視頻幾乎涵蓋了任何行業(yè),并提供相關(guān)的職位細(xì)節(jié)和建議,幫助你選擇職業(yè)并在其中取得成功。
·Interstride:CDL的新技術(shù)平臺(tái)協(xié)助SPS學(xué)生尋找工作機(jī)會(huì),解決移民難題,并與大學(xué)和更廣泛的社區(qū)互動(dòng)。
·Jobscan:找工作和定制申請(qǐng)變得更簡(jiǎn)單了!Jobscan是一個(gè)集多種功能于一體的工具,通過為你的申請(qǐng)過程創(chuàng)建更定制化和有針對(duì)性的簡(jiǎn)歷,優(yōu)化求職過程。通過Jobscan,你現(xiàn)在可以使用一系列功能,幫助你在競(jìng)爭(zhēng)激烈的就業(yè)市場(chǎng)中脫穎而出。
·SPS Talent:SPS求職板和活動(dòng)平臺(tái),通過CDL職業(yè)平臺(tái)為學(xué)生提供和校友提供工作和實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。
·Vault:通過Vault,學(xué)生可以免費(fèi)獲得屢獲殊榮的職業(yè)指南、面試策略、求職技巧以及3000多家公司的完整介紹。
學(xué)生和校友還可以訪問CDL免費(fèi)提供的多個(gè)職業(yè)訂閱網(wǎng)站?!霸谇舐氝^程中,我會(huì)持續(xù)關(guān)注感興趣的公司和職位的機(jī)會(huì),”生物倫理學(xué)學(xué)生Janine Acheson(23SPS)說,她目前在強(qiáng)生公司的臨床運(yùn)營(yíng)部門工作?!癈DL通過改進(jìn)我的簡(jiǎn)歷、定制我的求職過程以及為面試做準(zhǔn)備給予我支持。CDL引導(dǎo)我完成整個(gè)過程,在他們的幫助下,我開發(fā)了進(jìn)一步推動(dòng)職業(yè)發(fā)展的資源?!?/p>

體驗(yàn)式學(xué)習(xí)和全球參與
每年,哥大SPS CDL為學(xué)生和校友舉辦100多場(chǎng)活動(dòng)。最近的論壇包括“與亞馬遜一起準(zhǔn)備技術(shù)面試”和“國(guó)際學(xué)生系列校友小組討論”。CDL充分利用其紐約市的地理位置優(yōu)勢(shì),還組織行業(yè)展示活動(dòng),作為招聘活動(dòng)。它與包括高盛、ESPN、安泰、迪士尼、聯(lián)合國(guó)兒童基金會(huì)、谷歌、麥迪遜廣場(chǎng)花園、SiriusXM和美國(guó)運(yùn)通在內(nèi)的頂級(jí)雇主合作。
在CDL,通過諸如Greater Good Challenge等以體驗(yàn)為驅(qū)動(dòng)的項(xiàng)目,網(wǎng)絡(luò)拓展超越了城市范圍。該項(xiàng)目要求來自哥大SPS和世界各地大學(xué)的學(xué)生和校友提出商業(yè)想法,旨在解決六大類別下的具體社會(huì)問題:可持續(xù)性、技術(shù)、醫(yī)療與健康、供應(yīng)鏈、物流與協(xié)調(diào)以及社會(huì)企業(yè)。此外,“聯(lián)合國(guó)ThinkaThon”將哥大SPS學(xué)生和聯(lián)合國(guó)導(dǎo)師聚集在一起,共同提出基于技術(shù)的全球挑戰(zhàn)解決方案。
這些舉措讓學(xué)生沉浸于真實(shí)世界的場(chǎng)景中,促進(jìn)不同文化和組織背景之間的協(xié)作。通過這些經(jīng)歷,參與者獲得了超越傳統(tǒng)學(xué)術(shù)界限的實(shí)用技能和見解。
簡(jiǎn)而言之,職場(chǎng)設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)室不僅僅是一項(xiàng)職業(yè)服務(wù),它是推動(dòng)變革的催化劑。CDL激勵(lì)并裝備個(gè)人擁抱不確性,以目標(biāo)為導(dǎo)向進(jìn)行創(chuàng)新,并開創(chuàng)意義非凡的職業(yè)生涯。

關(guān)于哥倫比亞大學(xué)SPS
美國(guó)哥倫比亞大學(xué)SPS(Columbia University School of Professional Studies,簡(jiǎn)稱哥大SPS)成立于1995年,位于美國(guó)紐約曼哈頓,是常春藤盟校、世界頂級(jí)私立研究型大學(xué)——哥倫比亞大學(xué)(Columbia University)下屬的17所學(xué)院之一。哥大SPS匯集了眾多世界一流的教育學(xué)者和行業(yè)精英,其宗旨在于滿足全球尖端市場(chǎng)需求,培養(yǎng)專業(yè)性強(qiáng)的復(fù)合運(yùn)用型人才。
學(xué)院提供20個(gè)認(rèn)證碩士學(xué)位、15個(gè)證書和認(rèn)證項(xiàng)目,以及通過其本科后研究和訪問學(xué)生項(xiàng)目提供的100多個(gè)研究領(lǐng)域——所有項(xiàng)目均可采用非全日制方式學(xué)習(xí)。歡迎探索哥倫比亞SPS的非全日制課程,包括碩士學(xué)位、證書和其他非學(xué)位項(xiàng)目。
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